胡錦濤總書(shū)記多次指出：“思想政治工作說(shuō)到底是做人的工作，必須堅(jiān)持以人為本。”以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心，也為思想政治工作指明了方向。政工干部必須堅(jiān)持以人為本的理念，注重人文關(guān)懷，高度重視員工的精神和物質(zhì)需求，做到既要理解人、關(guān)心人，又要堅(jiān)持教育人、引導(dǎo)人，使思想政治工作收到應(yīng)有的效果，達(dá)到預(yù)期的目的。
1 以人為本的內(nèi)涵
人的發(fā)展是單位、企業(yè)發(fā)展和社會(huì)發(fā)展的前提，“以人為本”則是指一切為了人，一切依靠人，一切工作都要關(guān)注人的需要，尊重、關(guān)心和愛(ài)護(hù)人并重視人的價(jià)值利用和開(kāi)發(fā)；并以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，切實(shí)保障群眾的經(jīng)濟(jì)、政治和文化權(quán)益，讓社會(huì)發(fā)展的成果惠及人民群眾。
將以人為本思想貫穿于思想政治工作中，是指把人作為思政工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，目的在于激發(fā)人的原動(dòng)力，深化思想政治工作。這就要求我們的思想政治工作，一要了解人，二要凸現(xiàn)人的核心位置，以促進(jìn)人的全面發(fā)展為著力點(diǎn)。在此基礎(chǔ)上，讓思想政治工作增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性，并起到凝聚人心、激勵(lì)前進(jìn)的作用。
2 尊重人、理解人――以人為本的出發(fā)點(diǎn)
2.1 樹(shù)立群眾第一的觀念
思想政治工作在原則上要求人的同時(shí)，在感情上要親近人，政工干部在工作中要細(xì)心研究群眾的利益，關(guān)心群眾的疾苦，體察群眾的情緒，把讓群眾滿意作為第一目標(biāo)，把實(shí)現(xiàn)群眾的根本利益作為第一追求，樹(shù)立起群眾第一的觀念。
有了這個(gè)思想上的理念，才能把以人為本作為思想政治工作的基本標(biāo)尺，才能去講求尊重人、理解人、愛(ài)護(hù)人、關(guān)心人，乃至依靠人、塑造人。“樂(lè)民之樂(lè)者，民亦樂(lè)其樂(lè)；憂民之憂者，民亦憂其憂?！币参ㄓ腥绱耍拍苋肭槿肜碜龊盟枷胝喂ぷ?，也只有這樣的發(fā)展，才是符合科學(xué)發(fā)展觀的發(fā)展，才是人民群眾所需要的發(fā)展。
2.2 學(xué)會(huì)尊重人
尊重人，就是對(duì)人的人格尊重、人權(quán)尊重、人性尊重，尊重人是做好思想政治工作的前提。政工干部在思想政治工作中，平等待人，認(rèn)真聽(tīng)取員工的意見(jiàn)建議，而不可盛氣凌人，高高在上。讓思想政治工作在民主、和諧的環(huán)境里進(jìn)行，也容易打動(dòng)員工心靈，產(chǎn)生共鳴，從而達(dá)到春風(fēng)化雨的目的。
2.3 學(xué)會(huì)理解人
理解人是做好思想政治工作的基礎(chǔ)。首先，要學(xué)會(huì)換位思考，要站在對(duì)方的角度去考慮問(wèn)題，設(shè)身處地為對(duì)方著想。多去理解對(duì)方的難處、處境、心理、性格以及要求等，想員工之所想、幫員工之所需，這樣就能有的放矢地做好思想工作。其次，要學(xué)會(huì)寬以待人，政工干部要多看到他人的長(zhǎng)處、優(yōu)點(diǎn)，多理解體諒他人，要容人之弱點(diǎn)，容人之異，容人之過(guò)。要廣開(kāi)言路，傾聽(tīng)員工的心聲，在思想的溝通中，逐漸達(dá)成共識(shí)，從而打開(kāi)思政工作新局面。
3 通情達(dá)理、周到細(xì)致――以人為本的要求
3.1 以人為本，因人施教
思想政治工作不僅要以尊重人、理解人為出發(fā)點(diǎn)，還要了解每個(gè)人的思想、性格、家庭、工作情況等，因人而異，因事而異，針對(duì)具體對(duì)象的具體思想情況有針對(duì)性地進(jìn)行工作，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和重點(diǎn)，“一把鑰匙開(kāi)一把鎖”，切實(shí)把思政工作做深、做透、做細(xì)、做實(shí)。
這就要求政工干部經(jīng)常和員工談心、交心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工思想、工作、生活方面的問(wèn)題，用溝通、交流、協(xié)商、疏導(dǎo)等不同方法幫助他們解難題、開(kāi)心結(jié)，增強(qiáng)員工的組織歸屬感，也利于扎扎實(shí)實(shí)、深入細(xì)致地做好思想政治工作。
3.2 以情感人，以理服人
政工干部在進(jìn)行思想政治工作時(shí)，要以平等、誠(chéng)懇的態(tài)度營(yíng)造和諧氛圍，注重關(guān)心人的內(nèi)心感受，使思想政治工作變得可親可近，有人情味。在動(dòng)之以情的同時(shí)，也要注意曉之以理，做到擺事實(shí)，講道理，把握談心要領(lǐng)，既要鼓勵(lì)員工發(fā)表不同意見(jiàn)，又要對(duì)員工不正確的認(rèn)識(shí)解釋引導(dǎo)，從而提高思想政治工作的成效。
3.3 方法靈活，注重細(xì)致
思想政治工作是做人的思想轉(zhuǎn)化工作，要做到以人為本，除了了解人的思想實(shí)際外，還要掌握靈活、細(xì)致、創(chuàng)新的方法，深入群眾，扎扎實(shí)實(shí)工作，避免做表面文章、單純說(shuō)教的形式。如采用座談交流、參觀展覽、知識(shí)競(jìng)賽、文體比賽等形式開(kāi)展政工活動(dòng)，用員工身邊的好人好事現(xiàn)身說(shuō)法，以激發(fā)員工參與思想政治工作的親切感、融入感。特別是信息時(shí)代的到來(lái)，更要利用網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代媒體技術(shù)，搭建信息平臺(tái)，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)交流，增強(qiáng)思想政治工作的滲透性和吸引力，以達(dá)到思想政治工作的預(yù)期效果。
4 引導(dǎo)人、激勵(lì)人――以人為本的目的
4.1 多方面引導(dǎo)員工
思想政治工作的主要功能是引導(dǎo)人、激勵(lì)人和鞭策人，通過(guò)引導(dǎo)、激勵(lì)，使單位員工能樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。政工干部通過(guò)思想政治工作，引導(dǎo)員工正確處理自身利益與他人利益、集體利益的關(guān)系，局部利益與整體利益的關(guān)系，眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系；引導(dǎo)員工提升生活品味和質(zhì)量，進(jìn)而提高個(gè)人的綜合素質(zhì)；引導(dǎo)員工在實(shí)現(xiàn)共同事業(yè)目標(biāo)的過(guò)程中，展示個(gè)人的聰明才智和精神風(fēng)貌。
4.2 促進(jìn)員工全面發(fā)展
思想政治工作通過(guò)這一系列的引導(dǎo)與激勵(lì)，提高職工的文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，進(jìn)而提高職工的綜合素質(zhì)，達(dá)到促進(jìn)人的全面發(fā)展的目的。可以說(shuō)，思想政治工作堅(jiān)持以人為本，就是要把促進(jìn)人的全面發(fā)展作為根本目標(biāo)，這既拓展了思想政治工作的任務(wù)，也豐富了思想政治工作的內(nèi)容。也只有每一個(gè)員工的全面發(fā)展，才能讓思想政治工作所產(chǎn)生的效應(yīng)變成強(qiáng)大的動(dòng)力，促進(jìn)社會(huì)發(fā)展。
5 結(jié) 語(yǔ)
在思想政治工作中，我們要始終樹(shù)立“以人為本”的理念，加強(qiáng)人文關(guān)懷，不斷探索思想政治工作的新方法、新途徑，做到發(fā)展依靠群眾，發(fā)展為了群眾，發(fā)展成果和群眾共享，讓思想政治工作充滿活力。
