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福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審申報(bào)條件

福建省財(cái)政廳 福建省人事廳

關(guān)于印發(fā)《福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)》的通知

閩財(cái)會(huì)[2004]30號(hào)

各設(shè)區(qū)市財(cái)政局、人事局,省直各廳、局(單位):

為進(jìn)一步深化職稱改革,完善會(huì)計(jì)專業(yè)人員高級(jí)職務(wù)聘任制度,根據(jù)《會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)試行條例》和高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審的有關(guān)政策規(guī)定,制定《福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)》?,F(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

福建省財(cái)政廳 福建省人事廳

二00四年五月八日



福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)

第一章 總 則

第一條 為了適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)的要求,客觀公正地評(píng)價(jià)從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)技術(shù)人員的能力和水千,使會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化,根據(jù)《會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)試行條例》和我省有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條 本辦法適用于持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書、從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作并通過高級(jí)會(huì)計(jì)師資格考試,成績合格的人員。

第三條 按照本評(píng)審辦法,評(píng)審?fù)ㄟ^并獲得高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格證書者,表明持證人具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)和學(xué)術(shù)水平,是聘任高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)的重要依據(jù)。

第二章 申報(bào)基本條件

第四條 思想道德條件

遵守《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》等各項(xiàng)法律、法規(guī),具有良好的職業(yè)道德,熱愛本職工作,履行崗位職責(zé),積極完成工作任務(wù);能夠堅(jiān)持正常工作,積極為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

第五條 學(xué)歷、資歷條件

具備下列條件之一,并在省級(jí)以上刊物正式發(fā)表一篇以上具有一定學(xué)術(shù)水平的本專業(yè)論文(限獨(dú)著或第一作者,下同;字?jǐn)?shù)在1500字以上),可申報(bào)評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格:

一、獲得博士學(xué)位,取得會(huì)計(jì)師資格(含審計(jì)師資格,下同)后,從事會(huì)計(jì)工作2年以上;

二、獲得碩士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè),取得會(huì)計(jì)師資格后,從事會(huì)計(jì)工作5年以上;

第六條 破格申報(bào)條件

不具備規(guī)定學(xué)歷,但取得會(huì)計(jì)師資格后從事會(huì)計(jì)工作5年以上,具備下列條件一項(xiàng)以上者;或具備規(guī)定學(xué)歷,但取得會(huì)計(jì)師資格后的會(huì)計(jì)工作年限未達(dá)到規(guī)定年限的人員(提前時(shí)間不超過2年),具備下列條件二項(xiàng)以上者,可以破格申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格。

一、榮獲政府授予的省、部級(jí)以上榮譽(yù)稱號(hào)者;或被設(shè)區(qū)市以上財(cái)政、人事部門授予先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者、先進(jìn)財(cái)政工作者或榮獲設(shè)區(qū)市以上勞動(dòng)模范稱號(hào)。

二、獲得國家三等或省、部級(jí)二等以上有關(guān)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等科研成果獎(jiǎng)項(xiàng)的主要貢獻(xiàn)者(前三名)。

三、在省、部級(jí)以上刊物正式發(fā)表3篇以上有一定學(xué)術(shù)水平的財(cái)會(huì)專業(yè)論文(累計(jì)字?jǐn)?shù)達(dá)6000字以上)。

四、擔(dān)任過正式出版的財(cái)會(huì)專業(yè)著作、譯作或合編中專以上財(cái)會(huì)專業(yè)教材的主編、副主編及主要撰稿者(本人撰寫字?jǐn)?shù)不少于2萬字),材料經(jīng)采用確認(rèn)效果較好。

五、參加省級(jí)財(cái)政部門以上舉辦的會(huì)計(jì)知識(shí)大賽一等獎(jiǎng)獲得者。

第七條 其他條件

掌握1門外語達(dá)到國家或省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或符合相應(yīng)的免試條件。

第三章 評(píng)審條件

第八條 專業(yè)技術(shù)水平

一、具有較系統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論水平,熟悉相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

二、具有較高的政策理論水平,能對(duì)本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)、本單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行全面、深入的分析和預(yù)測(cè),提出有價(jià)值的改進(jìn)建議。

三、具有理論聯(lián)系實(shí)際、不斷開拓創(chuàng)新的研究水平,能結(jié)合本職崗位工作撰寫具有應(yīng)用價(jià)值的學(xué)術(shù)論文、調(diào)查研究報(bào)告等。

第九條 工作能力

一、具有豐富的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。

二、具有組織和指導(dǎo)一個(gè)地區(qū)、一個(gè)部門、一個(gè)系統(tǒng)或一個(gè)大、中型經(jīng)濟(jì)單位或中介機(jī)構(gòu)開展經(jīng)濟(jì)核算、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)和評(píng)估業(yè)務(wù)的組織、協(xié)調(diào)能力。

三、具有解決財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)中重大、疑難問題的業(yè)務(wù)能力。

第十條 業(yè)績與成果需具備下列條件之一者:

一、在貫徹執(zhí)行國家財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度,推行經(jīng)濟(jì)體制改革,開展經(jīng)濟(jì)核算和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,結(jié)合本地區(qū)、本部門、本系統(tǒng)、本單位的特點(diǎn),工作創(chuàng)新,克服困難,圓滿完成任務(wù),業(yè)績顯著。

二、參加設(shè)區(qū)市以上重點(diǎn)工程、技改項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)技術(shù)論證和可行性調(diào)查、大型國有企業(yè)改制方案等審定中提出有較高價(jià)值的建議或措施并被采納,取得成效。

三、在改進(jìn)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)管理,完善單位內(nèi)部管理制度,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,增加財(cái)政收入等方面成績突出;或在參與單位經(jīng)營、管理決策,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算和管理,促進(jìn)資金、成本、利潤、消耗等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到全國或省同行業(yè)先進(jìn)水平或在提高經(jīng)濟(jì)效益等方面做出重要貢獻(xiàn),成績顯著。

四、負(fù)責(zé)或執(zhí)筆擬制、修訂有關(guān)的法規(guī)、規(guī)章、制度、規(guī)劃、專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程、會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查方案等,實(shí)施效果明顯;或撰寫的學(xué)術(shù)論文、工作調(diào)研報(bào)告、管理建議書等,對(duì)實(shí)際工作具有重要的指導(dǎo)意義,并在運(yùn)用中效果顯著。

五、擔(dān)任企業(yè)股份制改制、大型國有企業(yè)改制、組建集團(tuán)公司、重點(diǎn)工程基建審價(jià)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人并簽署業(yè)務(wù)報(bào)告,

六、承辦注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和二級(jí)、三級(jí)復(fù)核人員堅(jiān)持準(zhǔn)則、規(guī)范執(zhí)業(yè),所經(jīng)辦的審計(jì)、評(píng)估、基建審價(jià)等業(yè)務(wù)報(bào)告,具有較高的公信力,成績顯著。

七、直接參與政府或部門組織的重大經(jīng)濟(jì)問題或偷稅、走私案件的檢查;或接受司法部門的委托,對(duì)疑難復(fù)雜經(jīng)濟(jì)案件進(jìn)行司法會(huì)計(jì)鑒定,其工作成果對(duì)案件的定性、處理有重要作用,或受到有關(guān)政府或部門立功嘉獎(jiǎng)或通報(bào)表揚(yáng)。

第四章 評(píng)審的組織領(lǐng)導(dǎo)

第十一條 福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師資格的評(píng)價(jià)工作在省人事廳、省財(cái)政廳領(lǐng)導(dǎo)下,由省會(huì)計(jì)職改辦具體組織實(shí)施;資格評(píng)審工作由福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)委庫隨機(jī)抽取產(chǎn)生的評(píng)審委員會(huì)負(fù)責(zé)。福建省高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)評(píng)審委員庫的組建及委員抽取辦法,按照省人事廳《福建省高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員庫暫行辦法》(閩人發(fā)[2002]11 5號(hào))執(zhí)行。

第十二條 高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格評(píng)委會(huì)原則上每年第一季度召開上一年度的評(píng)審會(huì),申報(bào)人員應(yīng)在當(dāng)年11月份將評(píng)審材料報(bào)送至省會(huì)計(jì)系列職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(省財(cái)政廳會(huì)計(jì)處)。

第五章 附 則

第十三條 申報(bào)參加高級(jí)會(huì)計(jì)師資格評(píng)審的人員,有下列情況之一者,取消評(píng)審資格;已通過評(píng)審的人員,由發(fā)證機(jī)關(guān)收回其高級(jí)會(huì)計(jì)師資格證書和考試成績合格證,并在3年內(nèi)不得再參加高級(jí)會(huì)計(jì)師資格評(píng)審:

一、偽造、變?cè)熳C件、證明的;

二、提交虛假申報(bào)材料的;

三、嚴(yán)重違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為;

四、其他嚴(yán)重違反評(píng)審規(guī)定的行為。

第十四條 申報(bào)評(píng)審高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格人員應(yīng)報(bào)送的材料及格式要求:

1、設(shè)區(qū)市或省直有關(guān)廳(局、公司)職改辦的委托評(píng)審函1份。

2、身份證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、畢業(yè)證書、任職資格證書、職稱外語證書等原件并各復(fù)印1份,復(fù)印件須經(jīng)主管(推薦)部門審核并加蓋公章后裝訂成冊(cè)。

3、單位(公司)簡介(附件1)1份。

4、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式四份,必須用正式表進(jìn)行填寫,如用打印粘貼的,在粘貼交接處加蓋本單位公章。

5、任現(xiàn)職以來發(fā)表的本專業(yè)論文原件,另附復(fù)印件(要求有雜志封面、目錄和封底)2份。

6、《申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格簡明表》(附件2)一式25份,必須用A4復(fù)印紙正反兩面打印并裝訂完整,加蓋公章。

8、任現(xiàn)職所在工作單位推薦意見一式25份,字?jǐn)?shù)應(yīng)在1500字左右,須寫明申報(bào)人的業(yè)務(wù)理論水平、工作表現(xiàn)、主要業(yè)績和獲獎(jiǎng)情況等(根據(jù)本辦法中評(píng)審的條件來說明)。

9、任現(xiàn)職以來近5個(gè)年度的申報(bào)人員考核表。

1 0、相關(guān)業(yè)績材料、文件、證書、獎(jiǎng)狀等復(fù)印件。

以上各種申報(bào)材料的復(fù)印件除特別規(guī)定的以外,均以A4復(fù)印紙復(fù)印并加蓋推薦(主管)部門的公章方為有效,未加蓋印章的一律不采用。

第十五條 本評(píng)審辦法中的業(yè)績、成果、發(fā)表的論文等均指獲得會(huì)計(jì)師資格以后所取得的。

第十六條 本評(píng)審辦法中的“財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,包括從事財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理及相關(guān)工作”。

第十七條 本評(píng)審辦法中所稱“以上”,均含本級(jí)。

第十八條 本評(píng)審辦法由福建省財(cái)政廳,福建省人事廳按職責(zé)分工解釋。

第十九條 本評(píng)審辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。





附件一

單位簡介

姓名

現(xiàn)職務(wù)

單位性質(zhì)


工作單位


單 位 情 況
資產(chǎn)總額

凈資產(chǎn)


利潤總額

稅金總額


營業(yè)收入(企業(yè))

事業(yè)收入或管理資金(事業(yè))


單位人員

會(huì)計(jì)人員


會(huì)計(jì)中級(jí)職稱

會(huì)計(jì)高級(jí)職稱


業(yè)務(wù)范圍(包括主要產(chǎn)品、產(chǎn)(數(shù))量、在同行業(yè)的位置等):

其他說明:



(蓋章)

年 月 日
















注:1、以上填列內(nèi)容以申報(bào)當(dāng)年的上年度為準(zhǔn): 2、金額單位為“萬元”: 3、人

員單位為“人”。



附件二

申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師職務(wù)任職資格簡明表

單位(蓋章):

姓 名

性別

出生 年月

是否破格


何時(shí)何校何專業(yè)何學(xué)制畢業(yè)


參加工作 時(shí)間

現(xiàn)職稱及確認(rèn)時(shí)間

現(xiàn)職稱 起聘時(shí)間


現(xiàn)任行政職務(wù)及任職時(shí)間

高師資格考試成績

外語考試語種及成績


會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷


任現(xiàn)職以來履行職責(zé)情況






















任現(xiàn) 職后
項(xiàng)目
獲獎(jiǎng)時(shí)間、等級(jí)和授獎(jiǎng)單位
本人所處名次

專業(yè)工作主要獲獎(jiǎng)




任現(xiàn)職以來主要論文
題目
發(fā)表刊物
發(fā)表刊號(hào)
發(fā)表時(shí)間
第幾作者







主要 獎(jiǎng)懲


年度 考核






(考核單位蓋章)

公示 情況




(考核單位蓋章)



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