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高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審材料準(zhǔn)備中應(yīng)注意事項(xiàng)及工作業(yè)績(jī)提煉技巧

 今年高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審申報(bào)工作已經(jīng)啟動(dòng),熟悉高級(jí)會(huì)計(jì)師的能力要求,準(zhǔn)確把握評(píng)審的要點(diǎn),在單位、崗位、學(xué)歷、學(xué)術(shù)、榮譽(yù)都已經(jīng)塵埃落定的情況下,評(píng)審材料的質(zhì)量能否成為順利通過評(píng)審的關(guān)鍵,當(dāng)然,真實(shí)是申報(bào)材料的靈魂,但在真實(shí)的前提下,如何挖掘提煉自己的工作業(yè)績(jī)也有技巧可言,非蠻力所為。筆者結(jié)合多年實(shí)踐,捋出一下幾個(gè)注意事項(xiàng)。

 

一、認(rèn)真研讀評(píng)審文件,精心組織評(píng)審材料。

政策為綱。按本省、市評(píng)審政策要求來組織材料,無論從格式上和實(shí)質(zhì)上。比如有的省份要求學(xué)術(shù)論文必須上學(xué)術(shù)網(wǎng)站,具體而言有的要求上知網(wǎng),有的是知網(wǎng)、萬方、維普均可,時(shí)間上有的要求截止到上年度,有的要求截止到本年度報(bào)送前。各種證書如:畢業(yè)證、學(xué)歷證、中級(jí)職稱證書等,甚至學(xué)歷認(rèn)證(根據(jù)各市要求)缺一不可。其實(shí),盡管高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審材料準(zhǔn)備繁瑣,但事實(shí)上評(píng)審?fù)ㄟ^率還是比較高的,這兩年都在65-70%左右,相較于高級(jí)會(huì)計(jì)師考試20-35%左右的通過率,只要評(píng)審材料充分,通過概率還是蠻大的。

 

 

二、事業(yè)單位要重視工作單位的考評(píng)結(jié)果。

利益攸關(guān)。基于利益關(guān)系,事業(yè)單位職工參加評(píng)審一般道路阻且長(zhǎng);而企業(yè)單位則一帆風(fēng)順得多。事業(yè)單位一定要重視單位意見。這非常好理解,如果申報(bào)者在自己所在單位都得不到全部或絕大多數(shù)評(píng)委的認(rèn)可,又怎么說服對(duì)這名申報(bào)者不熟悉的高評(píng)委投“同意”的票呢!所以,一旦出現(xiàn)這種情況,即在所在單位出現(xiàn)兩張反對(duì)票及以上的初評(píng)結(jié)果,建議暫時(shí)不要申報(bào),直到此種情況消除時(shí)再申報(bào)。

 

三、強(qiáng)調(diào)工作業(yè)績(jī),寫好個(gè)人業(yè)績(jī)和個(gè)人專業(yè)總結(jié)。

業(yè)績(jī)優(yōu)先。什么體現(xiàn)能力?業(yè)績(jī)!事實(shí)勝于雄辯。隨著這幾年高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審的深入,很多大企業(yè)甚至中等企業(yè)有一定職務(wù)的財(cái)務(wù)工作者都已經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^副高級(jí)會(huì)計(jì)師,現(xiàn)在參評(píng)的人員很大一部分是從事中層甚至基層財(cái)務(wù)工作的人員或者是中小企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理或主管,單位規(guī)模和崗位優(yōu)勢(shì)蕩然無存。

因此,高評(píng)委非常重視申報(bào)者的工作業(yè)績(jī),而工作業(yè)績(jī)主要體現(xiàn)在“個(gè)人業(yè)績(jī)和個(gè)人總結(jié)”上。讓高評(píng)委了解申報(bào)者的工作業(yè)績(jī),就顯得尤為重要。一方面,申報(bào)者要對(duì)照評(píng)審材料要求的最基礎(chǔ)的得分點(diǎn),逐項(xiàng)準(zhǔn)備自己的業(yè)績(jī)材料;另一方面,申報(bào)人還要善于挖掘工作中的亮點(diǎn),展現(xiàn)自己的工作成績(jī),能夠量化的一定要量化,比如增收節(jié)支多少萬元等,切忌言之無物、千篇一律的申報(bào)材料。業(yè)績(jī)內(nèi)容既要有定性分析,也要有定量分析,反映被評(píng)審者業(yè)務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、知識(shí)更新能力等等參與管理的能力。

 

四、注意不要犯低級(jí)錯(cuò)誤。

犯低級(jí)錯(cuò)誤者屬于冤死的。因?yàn)闆]人通知你---沒有評(píng)過的原因。

 

 

1、申報(bào)年限錯(cuò)誤。

行業(yè)規(guī)定大學(xué)本科畢業(yè),取得會(huì)計(jì)師或相關(guān)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格后,從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作5年以上,才能申報(bào)高級(jí)會(huì)計(jì)師,而大學(xué)本科畢業(yè)后至少工作4年才能參加會(huì)計(jì)師考試。也就是說,一個(gè)大學(xué)本科生畢業(yè)后,至少9年才能參加高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審,相應(yīng)的碩士研究生是畢業(yè)后7年,??粕仨殱M10年年限(山東?。?。必須滿足這個(gè)年限才能申報(bào),因?yàn)闆]有達(dá)到申報(bào)年限導(dǎo)致評(píng)審未通過,每年都有不少人,占總申報(bào)人數(shù)的5%左右。

 

2、個(gè)人提供材料存在邏輯錯(cuò)誤。

不同材料中的個(gè)人履歷有出入,有造假嫌疑,一般就否了。另外有的在“個(gè)人專業(yè)總結(jié)”中提到自己工作年限是一個(gè)數(shù)字,而在“個(gè)人鑒定報(bào)告”中,工作年限又是另外一個(gè)數(shù)字,給評(píng)委留下一個(gè)很不好的印象,影響評(píng)審結(jié)果。有的復(fù)制別人的材料還帶著別人的個(gè)體特征,這都是大忌。按網(wǎng)上模板填寫的更是如此,你能搜到,評(píng)委也能。

 

3、學(xué)術(shù)論文發(fā)表刊物不符合規(guī)定。

高級(jí)會(huì)計(jì)師文章一般發(fā)表在屬于經(jīng)濟(jì)類的雜志報(bào)刊,會(huì)計(jì)專業(yè)類更佳,但有的學(xué)生卻發(fā)表在理工類等雜志報(bào)刊上,一般就給否了。

 

(二)、資質(zhì)要求

  資質(zhì)包括工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)和現(xiàn)在的職位三個(gè)方面。

  可以說,除了資質(zhì)外,其他的東西都可以做假來獲得,如可以請(qǐng)人,可以請(qǐng)人代寫論文,也可以出錢刊登論文。但資質(zhì)這東西可是貨真價(jià)實(shí)的。

  從工作經(jīng)歷,可以看出你在會(huì)計(jì)師任職期間做了那些工作,取得那些成績(jī)。這些工作成績(jī)應(yīng)能體現(xiàn)出你是否具備一名高級(jí)會(huì)計(jì)師所應(yīng)具備的經(jīng)歷和條件。

  其實(shí)工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)也是可以靠你寫出來的。但最最最最重要的一條,是你現(xiàn)在是否在一家大型企業(yè)中擔(dān)任財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人這一條上,這一條可以說是說明了一切問題。試想,別人會(huì)把一家大型企業(yè)的財(cái)權(quán)交給一個(gè)能力,經(jīng)驗(yàn),學(xué)識(shí)都很差的人嗎?當(dāng)然不會(huì)。所以,如果你是一名大型企業(yè)的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的話,即使其他條件有所不夠,往往也能被評(píng)為高級(jí)會(huì)計(jì)師。往往這些人比較容易被評(píng)為高會(huì):大型企業(yè)的財(cái)務(wù)或?qū)徲?jì)負(fù)責(zé)人(企業(yè)規(guī)模較大,視各地情況,一般總資產(chǎn)要上億。職工人數(shù)上千。營(yíng)運(yùn)收入幾個(gè)億等)、財(cái)政局(包括審計(jì)局等政府部門的人員,他們是近水樓臺(tái)?。?、會(huì)計(jì)事務(wù)所主任會(huì)計(jì)師一級(jí)、高校教授一級(jí)。這些同志如果其他條件具備或基本具備,評(píng)上高級(jí)會(huì)計(jì)師是十拿九穩(wěn)的。當(dāng)然具備這樣條件的人還是少數(shù),多數(shù)人員還是一般工   作人員,評(píng)審?fù)ㄟ^的幾率也是很大,這就需要做個(gè)有心人,把自己的工作業(yè)績(jī)寫好,可以說是不造假,但也要準(zhǔn)備好,梢加潤(rùn)色,也能讓人看著舒服!

 ?。ㄈ⑵渌麡I(yè)績(jī)的證明材料  

  如果你熱愛會(huì)計(jì)事業(yè),那從你的生平的工作中應(yīng)該去將其體現(xiàn)出來。如被財(cái)政局評(píng)為優(yōu)秀會(huì)計(jì)工作者,被地方政府和企業(yè)評(píng)為勞模,將工作中有關(guān)會(huì)計(jì)工作方面的建議和意見及時(shí)向財(cái)政局反饋,參加會(huì)計(jì)知識(shí)競(jìng)賽獲獎(jiǎng),編寫企業(yè)的財(cái)會(huì)制度、參與學(xué)術(shù)交流等等,這些材料對(duì)評(píng)高會(huì)具有較強(qiáng)的輔助作用。

另外,有條件的話,托人向財(cái)政局(廳)會(huì)計(jì)處的主要人物打個(gè)招呼。雖說高會(huì)是個(gè)人申報(bào),社會(huì)評(píng)審,企業(yè)聘用制,但財(cái)政局在高評(píng)委中還是起主要作用的。

 

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