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 朋友在一家企業(yè)里做會計(jì)工作，最近在關(guān)注招聘網(wǎng)站的招聘信息，準(zhǔn)備碰到心儀的企業(yè)就去試試，前一陣他跑來跟我吐槽，說現(xiàn)在好多大企業(yè)招聘財(cái)務(wù)人員，還注明有注冊會計(jì)師證書、會計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，尤其是四大的，現(xiàn)在企業(yè)會計(jì)競爭壓力真是大，沒點(diǎn)兒本事都競爭不過事務(wù)所出來的人員。

(大型企業(yè)招聘條件明確指明有事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)

其實(shí)這已經(jīng)不是什么稀奇的事了，很多事務(wù)所工作的會計(jì)人，不會一輩子都待在事務(wù)所，很多人會選擇跳槽到企業(yè)，他們中一部分是希望可以跳脫出高強(qiáng)度的工作節(jié)奏，另一部分是想要轉(zhuǎn)變自己的職業(yè)發(fā)展方向或者一開始就想好了要以事務(wù)所為跳板，從而去到心儀的企業(yè)工作，而企業(yè)也非常歡迎這些有事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)的人才到來。

為什么具有事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)的會計(jì)人受歡迎？

在事務(wù)所從事審計(jì)的工作內(nèi)容和企業(yè)會計(jì)還是有很大區(qū)別的，但為什么企業(yè)會希望招聘到有事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)的員工呢?

1.事務(wù)所工作強(qiáng)度大，員工實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富

眾所周知，會計(jì)師事務(wù)所的工作節(jié)奏飛快，事務(wù)所員工工作強(qiáng)度大，能力自然也得到快速提升，之前有一個段子，外行看過后一樂，但對于內(nèi)行來說，這就是事實(shí)。“一事務(wù)所員工應(yīng)聘，面試官問，你才畢業(yè)三年，為什么寫有六年工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)?，事?wù)所員工回答，因?yàn)槲乙惶旃ぷ?6個小時。”

畢業(yè)后進(jìn)入企業(yè)工作，從出納到管理費(fèi)用再到管理報(bào)表，最快也需要五六年，但進(jìn)入事務(wù)所之后，第一年就能接觸銀行存款、固定資產(chǎn)、費(fèi)用等科目，第二年可能做收入成本底稿，第三年就開始報(bào)表合并了，這樣的成長速度和業(yè)務(wù)范圍是企業(yè)員工難以企及的;另外，審計(jì)在做年審時，審計(jì)一家公司只需要個把月甚至一星期，這樣一年下來，看過的賬套、審計(jì)的公司不斷累積，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)自然豐富。

這樣擁有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人員，會對整體的財(cái)務(wù)處理、財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理具有更深刻的理解和運(yùn)用，是企業(yè)需要的人才。

2.事務(wù)所溝通事務(wù)多，員工溝通能力更強(qiáng)

財(cái)務(wù)工作的專業(yè)性相對較強(qiáng)，大部分情況下都由會計(jì)人單獨(dú)完成，久而久之，就會形成自我封閉的局面，缺乏和領(lǐng)導(dǎo)以及同事的必要溝通，而這對于會計(jì)工作開展和自身發(fā)展都是不利的。

在會計(jì)師事務(wù)所工作，溝通能力會得到很好的磨練，一方面事務(wù)所工作一般為團(tuán)隊(duì)合作，內(nèi)部團(tuán)員之間的溝通是保證工作順利開展的基石。另一方面，審計(jì)要到企業(yè)去，無論是基層員工還是項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，都需要與客戶進(jìn)行或多或少的對接，小到需要對方提供一個單據(jù)，大到與對方負(fù)責(zé)人溝通協(xié)商審計(jì)方案，良好的溝通都必不可少。

這樣的經(jīng)歷使得事務(wù)所出來的會計(jì)人日后到企業(yè)中，能夠更順暢的與相關(guān)部門及人員進(jìn)行有效溝通，使工作開展更加順利高效。

3.事務(wù)所業(yè)務(wù)范圍廣，員工專業(yè)能力突出

企業(yè)的財(cái)務(wù)面臨的情況相對比較單一，主要是圍繞與企業(yè)自身業(yè)務(wù)相關(guān)的政策、法律、市場等環(huán)境而發(fā)生。但在事務(wù)所，不同的項(xiàng)目、不同的企業(yè)、不同的行業(yè)所面臨的情形千差萬別，對專業(yè)素質(zhì)的要求也比較高，這就促使事務(wù)所的審計(jì)人員對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)不能有絲毫放松，必須時時跟進(jìn)新的專業(yè)動向。

并且大部分在事務(wù)所工作三年至五年的員工都基本通關(guān)注會考試，持有注冊會計(jì)師證書，一方面是擁有簽字權(quán)，而另一方面也是工作上對于能力的要求越來越高。

擁有全面和突出能力的事務(wù)所人，進(jìn)入企業(yè)后，能夠更精準(zhǔn)的提供企業(yè)決策所需信息，把握企業(yè)發(fā)展方向，是不可多得的人才。