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 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央和省委省政府關(guān)于深入推進(jìn)職稱制度改革的有關(guān)要求，更加客觀、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)各級(jí)高級(jí)會(huì)計(jì)人才，近日，我省對(duì)高級(jí)會(huì)計(jì)師、正高級(jí)會(huì)計(jì)師資格評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)條件進(jìn)行了全面修訂。一是嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)文件精神。根據(jù)《會(huì)計(jì)法》，取消高級(jí)會(huì)計(jì)師、正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的要求。根據(jù)《關(guān)于深化會(huì)計(jì)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》，修改了學(xué)歷及資歷條件，將取得碩士研究生學(xué)歷后的資歷年限由4年變?yōu)?年；取消了中級(jí)經(jīng)濟(jì)師、審計(jì)師、統(tǒng)計(jì)師參加高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)審的資格。二是更加注重工作實(shí)績(jī)。新的標(biāo)準(zhǔn)條件不唯學(xué)歷、論文和獎(jiǎng)項(xiàng)，重點(diǎn)考核會(huì)計(jì)人員工作業(yè)績(jī)。從會(huì)計(jì)人員的創(chuàng)新能力、理論成果、工作成效、參與管理決策、重大貢獻(xiàn)等方面，逐項(xiàng)列明具體業(yè)績(jī)和成果要求。為體現(xiàn)正高級(jí)會(huì)計(jì)師在行業(yè)中的引領(lǐng)地位，在正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)條件中增加了任職單位規(guī)模及工作經(jīng)歷條件。三是適當(dāng)提高評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。綜合考慮當(dāng)前人才結(jié)構(gòu)變化及高水平人才逐年增加的實(shí)際，適當(dāng)提高了職稱評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中，增加課題結(jié)項(xiàng)的要求和市級(jí)以上管理會(huì)計(jì)、內(nèi)控等案例評(píng)選中獲獎(jiǎng)案例的主要完成人條件。正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中，增加在中文核心期刊發(fā)表會(huì)計(jì)類相關(guān)論文1篇以上的條件；增加作為主編或副主編公開出版會(huì)計(jì)類書籍2部以上的條件；增加在全國(guó)會(huì)計(jì)專業(yè)論文評(píng)比中獲二等獎(jiǎng)以上或全省會(huì)計(jì)專業(yè)論文評(píng)比中獲一等獎(jiǎng)的條件。四是拓寬職稱評(píng)價(jià)準(zhǔn)入范圍。打破職業(yè)職稱與職業(yè)資格壁壘，高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中，增加了基層會(huì)計(jì)人員的參評(píng)條件和注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格免考的條件。正高級(jí)會(huì)計(jì)師評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)中，增加“全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程已畢業(yè)學(xué)員，符合基本條件的，按程序由高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)認(rèn)定取得正高級(jí)會(huì)計(jì)師資格”的條件。