摘要：探索實踐中的客觀規(guī)律，不斷推動會計管理實踐創(chuàng)新，豐富我國會計理論體系，統(tǒng)籌推進各級各類會計人才隊伍協(xié)調(diào)發(fā)展，是深入實施會計人才戰(zhàn)略的客觀要求。
本文系作者于2013年12月1日在全國會計領軍（后備）人才培養(yǎng)工程畢業(yè)典禮上的講話
會計工作是經(jīng)濟管理工作的重要組成部分，是財政財務工作的重要基礎。作為會計管理工作的重要抓手，加強會計人才隊伍建設，特別是培養(yǎng)和造就一批專業(yè)能力卓越、綜合素質(zhì)優(yōu)良、視野開闊、品德高尚的復合型高端會計人才，是推動我國會計事業(yè)發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)和長遠戰(zhàn)略。近些年來，在黨中央、國務院的正確領導下，財政部門深入貫徹人才強國戰(zhàn)略，扎實推進會計人才建設工作，取得了顯著成績。特別是2005年啟動全國會計領軍人才培養(yǎng)工程以來，通過不斷完善領軍人才培養(yǎng)機制、優(yōu)化領軍人才培訓方式、豐富領軍人才培養(yǎng)手段，培養(yǎng)工程的社會認可度持續(xù)提升，國際影響力逐步擴大，品牌效應不斷顯現(xiàn)。截至目前，培養(yǎng)工程已招收29個班級近千名（979名）學員，包括此次畢業(yè)的61名學員在內(nèi)，共有220名學員先后順利畢業(yè)，學員的能力素質(zhì)顯著提升，職務職稱及學歷結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，各級各類獎勵和學術成果豐碩，一批行業(yè)內(nèi)認可、行業(yè)外稱道、單位委以重任、國家予以肯定的會計領軍人才，正在各 自的崗位上切實擔當領軍重任。與此同時，財政部以全國會計領軍人才培養(yǎng)工程為先導，統(tǒng)籌推動了分層次、分類別、分區(qū)域會計人才培養(yǎng)工作，30個省級財政部門和中央有關主管單位先后印發(fā)區(qū)域性、部門性會計人才發(fā)展規(guī)劃，啟動高端會計人才培養(yǎng)項目，一個上下貫通、級次遞進、布局合理的會計人才培養(yǎng)體系初步建立，為我國經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了有力的會計人才支撐。
我國正處于深化改革、加快發(fā)展的關鍵時期。日前，黨的十八屆三中全會審議通過了《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》（以下簡稱《決定》），明確提出了2020年前我國全面深化改革的指導思想、目標任務、重大原則，描繪了全面深化改革的新藍圖、新愿景、新目標，是全面深化改革的又一次總部署、總動員，必將對推動中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重大而深遠的影響。習近平總書記指出，人才是興國之本、富民之基、發(fā)展之源。改革步伐的推進，改革舉措的落地，關鍵還是靠人才。為此，我們必須按照 黨的十八大報告關于“加快確立人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略布局，造就規(guī)模宏大、素質(zhì)優(yōu)良的人才隊伍，推動我國由人才大國邁向人才強國”，“統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設，實施重大人才工程”的總體要求，全面貫徹落實《決定》關于“加快形成具有國際競爭力的人才制度優(yōu)勢，完善人才評價機制”的戰(zhàn)略部署，以《國家人才規(guī)劃綱要》和《會計人才規(guī)劃》為指引，以實施全國會計領軍人才培養(yǎng)工程為重點，統(tǒng)籌推進會計人才工作。借此機會，我提三點希望。
一是堅持知行合一，在實踐中不斷提升會計領軍人才價值。理論聯(lián)系實際是馬克思主義最基本的原則之一。會計作為一門應用型管理學科，其發(fā)展本身就是一個理論和實踐、知和行相互影響、相互推動、相互統(tǒng)一的過程。當前，我們正身處于機遇與挑戰(zhàn)并存的時代。放眼全球，經(jīng)濟全球化趨勢日益加劇，會計作為國際通行的商業(yè)語言，必將發(fā)揮越來越重要的作用；環(huán)顧國內(nèi)，中國改革已進入深水區(qū)和攻堅期，會計作為財政經(jīng)濟工作的重要基礎，必 將履行越來越重要的職責。新形勢、新任務對全國會計領軍人才提出了新的更高要求。為此，全國會計領軍人才培養(yǎng)工程參訓學員，特別是畢業(yè)學員，一定要牢記習近平總書記“學習、學習、再學習，實踐、實踐、再實踐”的教導，積極投身到全面深化改革的偉大實踐中，在實踐中充實自我、提升自我，將自己歷練成為適應國家、社會、行業(yè)需求的高端會計人才。經(jīng)過6年的系統(tǒng)培訓和刻苦學習，大家較好地掌握了先進理念、先進技術，為將來干事立業(yè)打下了堅實的基礎。學習的目的在于運用。
希望大家在今后的工作中努力做到知行合一，不僅要將理論與實踐，特別是與自己單位的實際、與工作崗位相結(jié)合，用理論指導實踐，在實踐中創(chuàng)造更大價值，更要注重總結(jié)實踐經(jīng)驗，把握事物間的內(nèi)在聯(lián)系，探索實踐中的客觀規(guī)律，不斷推動會計管理實踐創(chuàng)新，豐富我國會計理論體系。
二是堅持以用為本，積極發(fā)揮會計領軍人才作用。黨的十八屆三中全會明確提出，要“建立聚集人才體制機制，擇天下英才而用 之”。全國會計領軍人才是國家經(jīng)濟社會發(fā)展急需緊缺的專門人才，也是所在地區(qū)、所在行業(yè)和用人單位寶貴的人才資源。希望各級財政部門和中央主管單位加強與用人單位及有關部門的合作，積極營造會計領軍人才健康成長的寬松環(huán)境，用好用活會計領軍人才。要積極發(fā)揮全國會計領軍人才的專業(yè)優(yōu)勢，讓他們有更多的機會深度參與會計準則制度建設、內(nèi)部控制標準建設、會計信息化建設、注冊會計師行業(yè)建設、會計人才建設、會計理論建設等會計改革重點工作，在會計改革與發(fā)展進程中不斷發(fā)揮全國會計領軍人才專業(yè)作用；要充分發(fā)揮全國會計領軍人才的引領作用，結(jié)合行業(yè)發(fā)展需求和本單位發(fā)展實際，給他們壓擔子、加任務，讓他們領隊伍、帶徒弟，促進會計人員隊伍素質(zhì)的整體提升。
三是堅持統(tǒng)籌兼顧，整體推進會計人才建設工作。統(tǒng)籌推進各級各類會計人才隊伍協(xié)調(diào)發(fā)展，是深入實施會計人才戰(zhàn)略的客觀要求。
為此，我們一方面要在繼續(xù)抓好全國會計領軍人才培養(yǎng)工程的同時， 著力抓好大中型企事業(yè)單位總會計師素質(zhì)提升工程、會計名家培養(yǎng)工程、注冊會計師行業(yè)做強做大人才培養(yǎng)工程等重點會計人才工程，加快培養(yǎng)造就一批適應經(jīng)濟社會發(fā)展需求的高層次會計人才隊伍；另一方面，要加大對初、中級會計從業(yè)人員以及農(nóng)村財會人員等會計人才的培養(yǎng)力度，持續(xù)打造多形式、分層次、廣布局、重質(zhì)量的會計人才培養(yǎng)平臺，使會計人才工作真正做到個人有收獲、單位收效益、行業(yè)得發(fā)展，惠及廣大會計人才，服務我國經(jīng)濟社會發(fā)展。
時代發(fā)展呼喚英才輩出，改革大局賦予廣闊舞臺。讓我們進一步增強使命感、責任感、危機感，把思想和行動切實統(tǒng)一到貫徹落實黨的十八屆三中全會精神上來，以“敢于啃硬骨頭、敢于涉險灘”的決心和信心，全面深化會計管理體制機制改革，全力推進全國會計人才建設，努力開創(chuàng)會計人才工作新局面，為全面實現(xiàn)“兩個一百年”宏偉目標做出新的更大的貢獻！
作者：余蔚平 單位：財政部
