一是收支管理制度。依法建立健全預算管理、資金管理、票據管理、資產管理、檔案管理、機關財務管理等制度，做到有章可循。建立收支總賬、明細賬、專項資金臺賬、債務臺賬、固定資產賬，按規(guī)定執(zhí)行總預算會計和行政事業(yè)單位會計管理制度。
二是資金監(jiān)管制度。建立日常監(jiān)管制度，開展定期或不定期檢查，對本級和上級財政安排的資金以及其他部門、其他渠道下達的財政性資金，實施全面監(jiān)管。
三是財務公示制度。定期公示強農惠民補貼政策、對象、標準和金額，按規(guī)定公開機關財務收支、財政預決算和財政收支預算執(zhí)行等情況。
四是工作效能制度。制定崗位責任、學習、考勤、會議等內部管理與控制制度，實行“首問負責制”、限時辦結制、責任追究制，增加為民服務的自覺性和責任感。
五是干部廉政制度。自覺遵守《廉政準則》，認真執(zhí)行財政干部廉政制度，自覺接受干部職工和廣大群眾監(jiān)督。
稿源：仁壽縣財政局
