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論會計人員后續(xù)教育的必要性

會計后續(xù)教育,又可稱之為繼續(xù)教育或在職教育,是指國家為提高會計人員的綜合素質(zhì)、工作能力以及職業(yè)道德水準,并掌握和運用相關(guān)新法規(guī)、新技能與新成果,以促使其更快更好地適應(yīng)會計工作需要而采取的一系列教育措施,它是學歷教育的延伸、擴大和發(fā)展。會計人員是會計工作的主要承擔者,其素質(zhì)的高低與會計工作質(zhì)量的好壞息息相關(guān),在全球經(jīng)濟一體化進程加快的今天,現(xiàn)有會計人員的知識結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)能力與職業(yè)道德觀念等等都已經(jīng)無法滿足經(jīng)濟快速發(fā)展的需要,因此,為了更好的適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展和會計行業(yè)發(fā)展的需要,也為了實現(xiàn)會計人員的終身教育,加強會計人員的后續(xù)教育是非常有必要的?,F(xiàn)筆者在本文中就這一必要性展開相關(guān)探討,希望能夠拋磚引玉,為會計人員素質(zhì)的提升與會計行業(yè)的良性發(fā)展盡綿薄之力。
  一、會計人員后續(xù)教育的必要性分析
  會計人員后續(xù)教育符合我國有關(guān)法規(guī)和方針政策的需要。首先,在2000年7月1日起實施的《會計法》第三十九條中有規(guī)定:“會計人員應(yīng)當遵守職業(yè)道德,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。對會計人員的教育和培訓(xùn)工作應(yīng)當加強”;其次,黨的十六大會議上提出:“形成全民學習、終身學習的學習型社會,促進人的全面發(fā)展”,并要求“發(fā)展繼續(xù)教育,構(gòu)建終身教育體系”;再次,在2003年12月召開的全國人才會議上提出:“要進一步完善普通教育、職業(yè)教育、成人教育和高等教育相銜接的教育體系,完善繼續(xù)教育培養(yǎng)制度,建立健全人才培養(yǎng)機制”;最后,在2006年2月15日,頒布了22個新準則以及修訂了原有準則,而且此次改革是在立足國情、國際趨同的基礎(chǔ)上進行深化的,從而使得這一工作得到了進一步的落實。毫無疑問,這一系列的會計改革是推動會計人員后續(xù)教育發(fā)展的基本動因,所以,作為會計人員,只有不斷提升自身綜合素質(zhì)水平,才能適應(yīng)會計行業(yè)以及經(jīng)濟發(fā)展的需要。
  二、人員后續(xù)教育是適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展“兩個轉(zhuǎn)變”的客觀要求
  目前,我國的經(jīng)濟體制已逐步實現(xiàn)了由計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟的轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟增長方式也由粗放型轉(zhuǎn)向了集約型。而市場經(jīng)濟其實質(zhì)就是一種競爭經(jīng)濟、法制經(jīng)濟,特別是在如今這個知識經(jīng)濟和信息時代,要求會計人員必須實現(xiàn)四個方面的轉(zhuǎn)變來達到提高會計行業(yè)水準和完善社會發(fā)展的目的:一、由被動型轉(zhuǎn)向能動型和自主型轉(zhuǎn)變;二、由事后型向事前型、事中以及事后全過程轉(zhuǎn)變;三、從報賬型向管理型與決策性轉(zhuǎn)變;四、由傳統(tǒng)手工方法向現(xiàn)代高科技

、網(wǎng)絡(luò)化以及規(guī)范化轉(zhuǎn)變。此外,在新形勢下,及時更新知識,加強會計人員后續(xù)教育,也是科教興國戰(zhàn)略與素質(zhì)教育體系中的一個重要組成部分。
  三、會計人員后續(xù)教育是防止會計信息失真的根本
  我們都知道,會計工作是一項專業(yè)性非常強的工作,但在實際生活中,很多從事會計工作的人員要么是專業(yè)知識不足,要么是對相關(guān)的會計準則、制度以及職業(yè)道德知之甚少,甚至有些人在專業(yè)知識素養(yǎng)和職業(yè)道德上都相當匱乏,如此導(dǎo)致會計信息失真情況數(shù)見不鮮。而信息的失真主要表現(xiàn)在:一方面是會計信息的不完整,無法全面反映出經(jīng)濟活動的所有內(nèi)容;另一方面是會計信息的不真實,有部分單位在賬簿上做文章,造假賬、搞多套賬或者不設(shè)賬,人為的“加工”會計信息。不可否認,這些會計信息的“制作過程”無一不是經(jīng)會計人員之手,正因為會計人員對于法律法規(guī)、財會政策以及稅收政策了解的不夠全面,造成了會計處理的混亂和工作的失誤。此外,有些企業(yè)為了更好的吸引客戶,擴大自身業(yè)務(wù),在開具發(fā)票時不遵守相應(yīng)的財務(wù)制度,沒有嚴格如實的反映已經(jīng)發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù),常常是根據(jù)采購人員的要求來亂開發(fā)票,甚至于有些沒有發(fā)生任何業(yè)務(wù)也給開具了發(fā)票,導(dǎo)致假票據(jù)大量的出現(xiàn),而會計人員則按照這些并不真實的原始票據(jù)來處理相關(guān)的會計業(yè)務(wù),自然而然就造成會計信息的失真,進而導(dǎo)致企業(yè)管理層無法獲得真實可靠的信息,做出科學的決策,阻礙整個經(jīng)濟的有效運作。因此,加強會計人員的后續(xù)教育,提升綜合素質(zhì)水平是防止會計信息失真的根本,同時也是促使會計行業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的必要舉措。

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