一、農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀。
農(nóng)村財(cái)務(wù)的重要性不言而喻，從目前的發(fā)展現(xiàn)狀分析來(lái)看，農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中仍然存在如下一些問(wèn)題亟待解決和完善：
首先，村級(jí)財(cái)務(wù)管理制度仍然不夠健全，沒(méi)有形成一整套科學(xué)合理的規(guī)章制度，致使很多工作都無(wú)章可循、流于形式，比如白條入賬、財(cái)務(wù)決策不民主、坐收坐支等不良現(xiàn)象仍然存在，需要通過(guò)制度的完善進(jìn)行規(guī)范；
其次，農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)有待提高。農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作，牽扯到各個(gè)方面的管理工作者，但由于不少村干部仍然保留著傳統(tǒng)意義上的落后工作模式，且有些文化程度不高、對(duì)新會(huì)計(jì)制度不熟悉以及工作責(zé)任感不夠強(qiáng)，致使他們很難適應(yīng)新形勢(shì)下農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的發(fā)展要求，而且有些干部以權(quán)謀私、隨意擾民，造成了干部關(guān)系的進(jìn)展，不利于財(cái)務(wù)管理工作的順利開(kāi)展。
再者，農(nóng)村財(cái)務(wù)的監(jiān)督力度和財(cái)務(wù)公開(kāi)制度仍然不夠健全，有些地方盡管設(shè)置了相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)構(gòu)和財(cái)務(wù)公開(kāi)機(jī)制，但大多數(shù)都是形式主義，有些僅僅是為了應(yīng)付上級(jí)的檢查，阻礙了農(nóng)村財(cái)務(wù)的健康發(fā)展。
▲▲二、完善農(nóng)村財(cái)務(wù)管理的良好對(duì)策。
1、建立健全農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度。眾所周知，良好的規(guī)章制度是保證各項(xiàng)工作得以順利開(kāi)展的基礎(chǔ)，農(nóng)村相關(guān)負(fù)責(zé)人要結(jié)合實(shí)際情況，建立切實(shí)可行的管理制度，為各項(xiàng)管理工作水平的提高奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。具體來(lái)說(shuō)，首先，要進(jìn)一步建立和完善包括現(xiàn)金管理制度、民主理財(cái)監(jiān)督制度、財(cái)務(wù)預(yù)決算制度、財(cái)務(wù)審計(jì)制度等在內(nèi)的相關(guān)規(guī)定和說(shuō)明，對(duì)村級(jí)的相關(guān)財(cái)務(wù)工作流程作進(jìn)一步的說(shuō)明，統(tǒng)一會(huì)計(jì)科目、賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表以及憑證，嚴(yán)肅杜絕白條收付以及無(wú)票入賬等不良工作行為，真正地促使帳表、賬款、賬證等在一個(gè)和諧的系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行；再者，要進(jìn)一步完善村級(jí)干部的工作準(zhǔn)則和管理制度，在對(duì)干部的工作責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行細(xì)則性的說(shuō)明的前提下，進(jìn)一步針對(duì)職業(yè)道德、親民服務(wù)等重要內(nèi)容作出制度性的梳理，并且借助于專題會(huì)議、干部工作手冊(cè)等合理的方式，潛移默化地夯實(shí)村級(jí)干部對(duì)待工作的責(zé)任心和使命感，督促他們更好的為人民服務(wù)；再者，農(nóng)村財(cái)務(wù)管理制度的落實(shí)與完善，除了根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策以及政府要求進(jìn)行一定的調(diào)整之外，更重要的是要注重結(jié)合農(nóng)村發(fā)展實(shí)際以及傾聽(tīng)村民的意見(jiàn)和建議，這就要求村級(jí)干部經(jīng)常性的深入到村民日常生活中去，觀察他們的生活實(shí)際、考察農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)，與村民進(jìn)行更多的溝通和交流，讓管理制度的內(nèi)容更加貼近農(nóng)村的生活和實(shí)際。
2、提高農(nóng)村財(cái)務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)。隨著時(shí)代的進(jìn)步以及社會(huì)的發(fā)展，人力資源在各行各業(yè)中的重要性不言而喻，農(nóng)村財(cái)務(wù)管理要想獲得更高的成效，就要考慮從加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)的工作入手，為財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展提供不可多得的活力源泉。詳細(xì)一點(diǎn)來(lái)講，其一，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)經(jīng)所等部門要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)人員的專業(yè)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并組織好村級(jí)財(cái)務(wù)人員的考核與考試工作，要求所有會(huì)計(jì)從業(yè)者都要持證上崗，以杜絕財(cái)務(wù)工作崗位的“關(guān)系戶”、“近親戶”，保證財(cái)務(wù)工作的真實(shí)性與合理性；其二，要廣泛開(kāi)展對(duì)農(nóng)村財(cái)務(wù)人員，特別是村干部的職業(yè)道德教育、思想品德教育，通過(guò)專題會(huì)議、主題性的拓展訓(xùn)練活動(dòng)等手段，切實(shí)的讓財(cái)務(wù)人員認(rèn)識(shí)到農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中的重要性，督促他們?cè)诠ぷ髦懈颖M職盡責(zé)；其三，要不斷地強(qiáng)化對(duì)財(cái)務(wù)人員的考核，考核的內(nèi)容要涵蓋職業(yè)道德品行、工作業(yè)績(jī)、合作能力、親民關(guān)系等，全方位的進(jìn)行優(yōu)勝劣汰的工作模式，從一定程度上提高財(cái)務(wù)人員工作的熱情和主動(dòng)積極性，也為農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)范提供了奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。
3、進(jìn)行財(cái)務(wù)公開(kāi)，推行民主理財(cái)?shù)牧己弥贫?。更好地為人民服?wù)，不僅是農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作的重要準(zhǔn)則，而且也是建立社會(huì)主義新農(nóng)村的目標(biāo)，因此，村集體經(jīng)濟(jì)組織要結(jié)合農(nóng)村財(cái)務(wù)的實(shí)際發(fā)展情況，進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)公開(kāi)工作，通過(guò)村民所能理解和接受的手段，比如宣傳欄、村民代表會(huì)議等，將村級(jí)的財(cái)務(wù)活動(dòng)情況定期地向全村人民公開(kāi)，尤其是村民所關(guān)心和重視的焦點(diǎn)問(wèn)題，更是要定期的以填寫財(cái)務(wù)公開(kāi)欄的形式進(jìn)行公示，讓村民在活動(dòng)的公共場(chǎng)合就能夠看到村里的最新財(cái)務(wù)情況以及相關(guān)公款的使用說(shuō)明，以贏取村民對(duì)財(cái)務(wù)管理工作的更多擁護(hù)和支持。還有，為了切實(shí)做好農(nóng)村財(cái)務(wù)的監(jiān)督工作，除了認(rèn)真接受和配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的檢查和審核工作之外，還要嘗試結(jié)合實(shí)際建立民主理財(cái)?shù)牧己弥贫群湍Ｊ剑悦裰魍镀钡姆绞?，從村民中選取優(yōu)秀代表建立村級(jí)的民主理財(cái)小組，所成立的小組必須充分履行相關(guān)職責(zé)，建立和完善工作制度，并且定期舉行民主理財(cái)活動(dòng)，在豐富農(nóng)村財(cái)務(wù)管理手段的基礎(chǔ)上更加深化了工作的主旨，發(fā)揮了村民在財(cái)務(wù)管理中的強(qiáng)大作用。
▲▲三、結(jié)束語(yǔ)
農(nóng)村財(cái)務(wù)管理是農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)管理的難點(diǎn)和重點(diǎn)，更是現(xiàn)今廣大干部群眾所普遍關(guān)心的問(wèn)題，做好農(nóng)村財(cái)務(wù)管理工作有著不可替代的重要意義。我們要不斷地總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和借鑒精華，探索更多的利于農(nóng)村財(cái)務(wù)管理水平得以提升的良好途徑和方式，促使農(nóng)村財(cái)務(wù)管理更加科學(xué)化、規(guī)范化，更好的為人民水平的提高以及社會(huì)的和諧發(fā)展而服務(wù)。
參考文獻(xiàn)：
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作者：馮晶
