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會(huì)計(jì)論文
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  • 【摘要】因“人力”的計(jì)量等問(wèn)題至今未納入會(huì)計(jì)核算框架內(nèi)，本文本著尊重知識(shí)、尊重人才的愿望，試圖拓寬會(huì)計(jì)研究的視野，構(gòu)建與知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代相適應(yīng)的人力資源會(huì)計(jì)。 　　 　　一、人...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　【摘要】近幾年關(guān)于人力資源價(jià)值的確認(rèn)、計(jì)量、歸屬報(bào)告等相關(guān)探討的文章層出不窮，但在實(shí)踐應(yīng)用中，人力資源會(huì)計(jì)尚處于起步階段。本文通過(guò)對(duì)企業(yè)人力資源會(huì)計(jì)應(yīng)用的典型案例進(jìn)行研究，分析了...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】文章從戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)和傳統(tǒng)管理會(huì)計(jì)的比較談起，就戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)實(shí)行的必然性和可行性以及在我國(guó)實(shí)施的制約因素三方面進(jìn)行了充分研究。 　　 　　一、戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)與傳統(tǒng)管...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 【摘要】會(huì)計(jì)行為不僅反映本單位的經(jīng)濟(jì)狀況，而且對(duì)國(guó)家、其他社會(huì)組織、社會(huì)公眾也將產(chǎn)生重要的影響。完善會(huì)計(jì)違法行為法律責(zé)任，對(duì)遏制會(huì)計(jì)違法行為，規(guī)范市場(chǎng)秩序，促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　會(huì)計(jì)是一門(mén)技術(shù)，還是一門(mén)藝術(shù)？這是許多人關(guān)注的命題。 　　對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)科的認(rèn)知常常是從對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)的感性認(rèn)識(shí)開(kāi)始的。那么，普通人心目中的會(huì)計(jì)是一種什么職業(yè)、什么角色呢？長(zhǎng)期以來(lái)，...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 【摘要】筆者認(rèn)為，我國(guó)新舊《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》中對(duì)長(zhǎng)期股權(quán)投資的會(huì)計(jì)處理有很多不同之處，本文對(duì)此作一比較、分析。 　　 　　為了規(guī)范投資的核算和相關(guān)信息的披露，財(cái)政部于1998...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 【摘要】本文對(duì)新《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第28號(hào)——會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)估計(jì)變更和會(huì)計(jì)差錯(cuò)更正》（以下簡(jiǎn)稱新準(zhǔn)則）和舊《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》（以下簡(jiǎn)稱原準(zhǔn)則）的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行了比較，指出新準(zhǔn)則提高了會(huì)計(jì)信息的...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】公允價(jià)值在新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的運(yùn)用是我國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與國(guó)際接軌的一個(gè)標(biāo)志，在提高我國(guó)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量等方面具有重要意義。在公允價(jià)值運(yùn)用的過(guò)程中，應(yīng)內(nèi)外結(jié)合，深入理解，正確運(yùn)用，以期達(dá)...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 【摘要】財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人與下屬人員相處的非權(quán)力性影響源于自身素質(zhì)及行為，主要是對(duì)下屬的感召力，它具有隱含性、間接性和非強(qiáng)制性的特點(diǎn)。筆者根據(jù)切身體會(huì)，就財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人與下屬人員相處時(shí)如何合理...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】?jī)?nèi)幕交易是股票市場(chǎng)中固有的一種頑疾，是證券監(jiān)管的重點(diǎn)。本文在分析內(nèi)幕交易現(xiàn)有觀點(diǎn)的基礎(chǔ)上，詳細(xì)闡述了內(nèi)幕交易、內(nèi)幕信息、內(nèi)幕人員的涵義和界定標(biāo)準(zhǔn)，提出了獨(dú)到的見(jiàn)解。 ...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】ERP和網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)管理模式有著共同的技術(shù)基礎(chǔ)——網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。本文擬就ERP與網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)管理模式之間相互促進(jìn)、相互依存的關(guān)系等問(wèn)題進(jìn)行探討。 　　 　　在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)這一共...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】目前，我國(guó)XBRL總分類賬分類標(biāo)準(zhǔn)（XBRL GL）只制定出基本項(xiàng)目。本文對(duì)XBRL GL的特點(diǎn)、應(yīng)用現(xiàn)狀、與ERP和XBRL FR的關(guān)系等作了系統(tǒng)闡述，并提出了我國(guó)制...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 【摘要】隨著電子商務(wù)與信息技術(shù)的發(fā)展，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)（AIS）控制的局限性日益凸顯。事件驅(qū)動(dòng)型會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)（EDAIS）控制由于考慮到各種事件中可能包含的風(fēng)險(xiǎn)，而成為會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-12
  • 　　【摘要】法務(wù)會(huì)計(jì)不同于一般的會(huì)計(jì)、審計(jì)工作，在我國(guó)還處于起步階段。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，法務(wù)會(huì)計(jì)越來(lái)越顯出其重要作用，具有廣闊的市場(chǎng)前景，應(yīng)加快對(duì)其的理論與實(shí)踐研究，培養(yǎng)更多...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-11
  • 【摘要】人力資源會(huì)計(jì)的基本前提是將人力資源視為一項(xiàng)資產(chǎn)，其目的是將企業(yè)人力資源變化的信息提供給企業(yè)和外界有關(guān)人士使用。人力資源會(huì)計(jì)包括人力資源成本的計(jì)量和人力資源價(jià)值的計(jì)量。 ...
    作者：奧財(cái)網(wǎng)校
    | 2009-05-11
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