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首頁 > 免費論文 > 事業(yè)單位財務管理論文

試論如何做好檔案的保密與開放

檔案是有保密規(guī)定的，但檔案也有利用和對外開放的要求，如何處理好兩者的關系，是檔案管理的重要內(nèi)容。既要保密又要對外開放，既要對外開放又要在開放中做好保密。筆者結合工作實際，談一點具體...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
做好人力資源配置促進企業(yè)更好發(fā)展

　人力資源是企業(yè)各項資源中最寶貴、最重要的資源,是物質(zhì)資源的主宰,是企業(yè)發(fā)展的“第一資源”,企業(yè)中其它資源的組合、運用都要靠人力資源來推動。　　寶鋼集團公司黨委書記、副董...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
產(chǎn)品內(nèi)分工下山西加工貿(mào)易轉(zhuǎn)型升級

隨著經(jīng)濟全球化不斷深入，產(chǎn)品內(nèi)分工迅速興起并成為國際分工的必然趨勢。產(chǎn)品內(nèi)分工帶來了生產(chǎn)領域的變革，各國紛紛投入生產(chǎn)全球化的浪潮中，從而把各國間的經(jīng)濟更加緊密地聯(lián)系在一起。而加工貿(mào)...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
知識經(jīng)濟環(huán)境下企業(yè)人力資源管理淺析

　這是一個新事物層出不窮的時代，一系列新問題擺在人們面前。新生代農(nóng)民工、Y一代崛起、“劉易斯”拐點、員工結構的變化，為人力資源管理賦予了“以人為本”全新的內(nèi)涵；e―HR、ERP等...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
提升員工忠誠度的必要性及對策探討

加油站是勞動力密集型的服務型行業(yè)，對員工的穩(wěn)定性要求比較高。但是，近年來的用工現(xiàn)狀表明，廣東地區(qū)加油站員工流動性較強、流失率偏高、忠誠度偏低。擁有一支忠誠的加油站員工隊伍，不僅可以...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
轉(zhuǎn)型期國有企業(yè)人才流失困境及對策研究

　一、轉(zhuǎn)型期國有企業(yè)人才流失現(xiàn)狀概述　　面對我國經(jīng)濟的快速增長和國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢的劇烈變化，當今社會中具有突出的管理能力和創(chuàng)新能力的專業(yè)人才已經(jīng)成為促進社會經(jīng)濟發(fā)展的第一...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
我國中小企業(yè)員工培訓問題與建議

在知識經(jīng)濟時代，任何企業(yè)要想在市場競爭中獲勝，必須把管理的重點從物的管理轉(zhuǎn)向知識的載體――人的管理，現(xiàn)代企業(yè)之間的競爭歸根到底取決于對人才的競爭、培育和儲備人力資源對企業(yè)的重要性不...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
試論企業(yè)人力資源管理

一、人力資源開發(fā)管理與環(huán)境條件　　人力資源是指有能力并愿意為社會工作的人員。人力資源開發(fā)管理是由企業(yè)倡導的一系列有計劃的培訓和開發(fā)活動，將企業(yè)的目標任務和員工的個人需要與職...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
人力資源管理在國有企業(yè)中的應用

進入21世紀的第二個十年，創(chuàng)新在知識經(jīng)濟中的地位越來越重要。而人是創(chuàng)新的主題，毫無疑問，人力資源是企業(yè)的第一資源，擁有人才優(yōu)勢，才能擁有競爭優(yōu)勢。人力資源的開發(fā)和利用已成為企業(yè)的重...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
工業(yè)園區(qū)循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展的難題與對策

循環(huán)經(jīng)濟是建立在物質(zhì)循環(huán)利用基礎上的經(jīng)濟發(fā)展模式，在物質(zhì)的循環(huán)流動過程中，整個生產(chǎn)和消費過程基本上不產(chǎn)生或只產(chǎn)生少量的廢棄物，根本解決發(fā)展與環(huán)境之間的矛盾。我國走的是一條以低能耗、...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
代際理論及“80后”、“90后”旅游行為對比研究

　一、引言　　 “80后”是中國改革開放以后出生的第一代，他們成長在科技日新月異的環(huán)境中，追求個性、享受生活是他們與父輩完全不同的價值觀和生活方式。如今大部分“80后”都已...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
談加強“三公”經(jīng)費的管理與監(jiān)督

所謂三公經(jīng)費，是指公務接待費、公務用車購置和運行費、公費出國經(jīng)費。　　 “三公”經(jīng)費的實質(zhì)，是國家機關及其工作人員，使用財政收入為其正當公務行為提供便利和條件的消費行為。其實...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
企業(yè)并購財務風險分析及控制研究

　隨著經(jīng)濟全球化的迅猛發(fā)展和我國市場經(jīng)濟體制的不斷健全，我國企業(yè)的并購活動也日益活躍起來，并且逐步走向國際化。然而，我國的并購活動依然處于初期，結果不盡人意，原因有政治、外交和市...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
關于公司盈余管理的探討

　一、盈余管理的概述　　盈余管理起源于20世紀80年代，是從19世紀的創(chuàng)造性會計演變而來的。　　盈余管理是企業(yè)管理者在會計準則允許的范圍內(nèi)運用個人的判斷和觀點調(diào)整...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14
企業(yè)會計電算化的現(xiàn)狀與提升

隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展，經(jīng)濟改革的不斷深入，對會計的工作規(guī)范化、會計數(shù)據(jù)處理的實效性和準確性、會計核算的水平和質(zhì)量、對經(jīng)濟發(fā)展的經(jīng)營管理水平提出了新的要求。財務會計管理由事后管理向...

作者：奧財網(wǎng)校
| 2012-09-14